一、主要工作
1. 1.对企业员工管理app系统进行了解与分析;
2. 2.从功能和实用角度出发设计企业员工app系统;
3. 3.对企业员工管理app系统进行模块划分,具体功能模块如下:
4. (1)人员管理模块;
5. (2)工资管理模块;
6. (3)部门管理模块。
7. 4.对各模块功能设计的实现;
8. 5.撰写毕业论文。
二、主要技术指标
1. 明确企业员工管理app系统功能模块要求;
2. 对Android系统有一定了解,熟练运用Android组件;
3. 熟练掌握Java语言,Android系统软件开发均使用Java语言进行编写;
4. 实现基本企业员工管理app系统操作。
5. 对界面设计有一定了解,合理布局对人性化界面至关重要。
三、工作进度安排:
2020.11--2020.12 了解题目背景确定研究的主要内容,撰写开题报告;
2021. 1--2021. 2 软件设计,确定设计思路和实现方式,确定论文结构;
2021. 2--2021. 3 设计出播放器各模块,编写程序,开始撰写论文;
2021. 3--2021. 4 修改、撰写论文,论文中期检查;
2021. 4--2021. 5 论文修改、查重,提交论文进行盲审;
2021. 5--2021. 6 论文装订,毕业答辩。
四、主要参考资料:
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[3]雷擎.基于Android平台的移动互联网应用开发[M].北京:清华大学出版社,2017.
[4]郭炳宇.移动互联Android应用设计与开发[M].北京:高等出版社,2017.
[5]张光河.Android移动开发案例教程——基于Android Studio开发环境[M].北京:人民邮电出版社,2017.
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